护理部主任岗位说明书
一、基本资料
岗位名称
主任
所属部门
护理部
二、工作内容
一工作概述
在院长的领导下，全面主持护理部工作，主要负责全院护士的管理和护理质控工作。
二工作职责管理职责
质控管理
1遵守医院规章制度，执行院长办公会决议和院长的决定。2根据医院发展情况，对医院的各项护理工作制定系统化、规范化的工作计划与总体目标，并督促检查落实，检查护理工作质量，定期总结汇报。3负责拟定和组织修订全院护理规章制度，护理常规、护理技术操作规程及护理质量标准、质量措施与制度，严格督促检查，指导各科室做好基础护理和分级护理工作。4负有院内护理人员调配的责任，提出初步调配意见，经人力资源部根据工作流程下达调配指令，并由护理部具体实施。5协助人力资源部共同做好护理人员的考核、晋升、奖惩等工作。6协助人力资源部做好招聘护理人员的面试及实际能力的考核工作。7协助后勤保障部做好全院卫生保洁工作的监督检查。8审查各科室提出的有关护理用品的申报计划和使用情况。
1深入科室，督促、检查各项护理工作落实，防止护理事故，减少护理差错和协助控制院内感染，问题及时解决，指导危重患者的抢救工作。2主持召开全院护士长会议，分析护理工作情况，并定期组织护士长相互检查、学习和交流经验，不断提高护理质量。3注重与各科护士长进行沟通，定期组织护士长分析护理质量，及时提出改进措施，严防差错事故发生。4检查、指导门诊、急诊、病房、手术室、供应室管理，使之逐步达到制度化、科学化、规范化。督促检查护理人员执行规章制度，提出具体监控办法。5建立全院护理人员业务技术档案及技术考核与评价工作。
f三工作关系
岗位工作关系
内部关监督管干事
系
理
请示上主管院长报
外部关系
各业务科室及相关的职能科室
三、任职资格
一基本要求
性别年龄要求
性别：不限年龄：男60岁／女55岁以下
教育要求
从业资格要求
学历要求：大专或以上学历
专业要求：护理专业执业资格：执业护士，并获主管护师或以上职称工作经验：具备五年以上护士长工作经验
二应知法规
基本法规
《医疗机构管理条例》、《全国医院丁作条例》、《医疗事故处理条例》、《突发公共卫生事件应急条例》、《医院感染管理办法》、《医疗废物管理办法》、《医院消毒管理办法》等凡属于国家有关卫生政策法规和卫生行政部门颁布的规章，以及医院制定的本岗位职责和有关工作制度等。
专业法规
《护士条例r