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2009年11月人力资源管理师二级考试真题
第一部分职业道德
一、职业道德基础理论与知识部分（一）单项选择题（第1～8题）1、下列关于“德”的说法中，符合古代典籍“道德”之“德”的是（（A）“德”为心声（C）“德”乃对道德的认识和把握（A）尊敬长者（C）艰苦奋斗（B）执行命令（D）爱国主义）（B）仁、义、礼、智、信（D）爱国主义）（B）宽让、和睦、合作（D）忠诚、审慎、勤勉）。（B）“德”为失去的意思（D）“德”即信仰））。
2、我国古代思想家孔子曾有“执事敬”的说法，其意为（
3、在社会主义核心价值体系中，民族精神的核心是（（A）自强不息，厚德载物（C）艰苦奋斗（A）敬业、守纪、进取（C）诚信、服务、奉献
4、职业活动内在的道德准则是（
5、关于“职业理想”的说法中，正确的是（（A）立足现实而言职业理想本质上是一种梦想
B从职业生涯的发展角度看来职业理想是现实职业目标的精神动力C在个人生活上只有有了职业理想才会感受幸福D从个性来看职业理想是人性惰性与贪婪的体现6、确立职业化管理的主要依据是（（A）整体规范化的标准C不再强调过程管理（A）生命短暂不要想入非非C不再强调过程管理）。B充分依靠员工个人的聪明才智D以业绩定优劣而非以道德论短长）。B充分依靠员工个人的聪明才智D知识可以改变命运）。
7、古云“吾生有崖，而知无涯”，其意对现代从业人员的启示是（
8、“慎独”作为道德修养，其意思是（B独立自主，自我判断，绝不人云亦云
（A）越是无人监督时，越是坚持按照道德要求行事C食无求饱，居无求暖，敏于事而慎于言D大胆假设，小心求征，养成实事求是的品行（二）多项选择题（第9～16题）9、世界500强企业关于优秀员工的标准包括（（A）具有良好的人际关系（B）只有企业领导要求做的事情才能够去做
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（C）不找任何借口（D）注重细节追求完美10、关于“诚信”的说法，正确的是（（A）诚信是企业形成竞争力的无形资本（B）诚信建立在共同利益之上，没有共同利益就没有诚信（C）诚信符合个人和集体的长远利益，但会损害短期利益（D）诚信是长期信用积淀的结果11、下列情形不属于不正当竞争行为的是（（A）销售鲜活商品（B）处理有效期即将到期的商品或者其他积压的商品（C）非季节性降价（D）因清偿债务、转产、歇业降价销售商品12、作为职业道德规范，“诚信”具有的特征是（（Ar