给人改变未来的力量
古人云：“己所不欲，勿施于人”，古人之言启示我们，事之成败自当多站在对方角度思考，方能了解其不足，知晓其需求，也才能在解决问题的过程中更具针对性、时效性。中公教育专家认为即将到来的公务员面试亦是如此，考生只有了解出题者的本意，领会考官的感受，才能脱颖而出。
然而，很多考生在面试过程中却自说自话，习惯性地按照自己的方式表达，完全不顾考官的感受，最终只能是自己说的开心，考官听得难受，结果也自然不言而喻。因此，考生必须从外在礼仪、时间把控、答题内容等各方面，充分考虑考官感受，投其所好，从而决胜千里。
一、外在礼仪以诚感人
面试作为考试的主要形式之一，其除了作为招录单位对于应聘者能力考查的一种形式之外，也承载着对应聘者外在礼仪，形象气质的考查。而且面试相较于笔试而言，不仅要求信息传达的准确性，也强调信息传达过程中的交流感和互动性，简言之，考生在面试中切勿只顾自己说，而忽视与考官的交流。
眼神交流是人与人交流中最基本的礼仪，也体现了对于交流
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对象的尊重，更能让考官体会到考生的真诚和自信，从而在面试中更好的进行信息地传达。因此，在面试中考生必须要做到以下两点：
1抬头挺胸，两手相握，放于桌上，保持与考官较好的交流坐姿，引起考官的重视和尊重。
2加强眼神交流，在答题中要时不时与考官有眼神的交流，主要是目视正前方的考官，使考官能感受到考生在跟他说话，感受交流中的真诚。
二、时间把控以法取人
时间是面试的基础和生命，想在面试中取胜，就必须牢牢把握时间法则。
1面试答题时间要求
2014年福建省公务员面试每套标准题目为4道题，采取的是看题形式，考试时间为20分钟，其中思考时间为5分钟，作答时间为15分钟，思考时间到考官会提醒，最后两分钟再次提醒。
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2面试中的时间安排
在面试中很多考生往往有这样的疑问，考试的思考时间和答题时间是否需要用完，时间如果没用完是否代表答得不够充分，如此种种。从考试的规则来看，面试的时间只有上限的限制，未有下限的要求，因此考生无需完全用掉所有的思考时间。从考官的监考感受而言，考官一天要面试大量的考生，且题目基本相当，题型的答题思路大致相似，如果考生在具体考试中过于嗦，时间非得满打满算，考官感受到的更多的是疲惫和厌烦，因此，做好时间安排就显得尤为重要，具体如下：
1总体时间安排：四道题答题时r