天井湖公园开展集中整治“庸懒散奢”问题专项行动工作汇报
委集中整治领导小组办公室：根据建党（2013）6号文件要求，我园对集中整治“庸懒散奢”问题专项行动高度重视，立即行动，广泛发动，狠抓落实，专项行动在公园干部职工的积极参与下，各阶段工作顺利推进，成效明显，现将开展情况报告如下：一、第一阶段工作开展情况（一）、成立组织机构，制定印发了《天井湖公园开展集中整治“庸懒散奢”问题专项行动实施方案》，召开动员大会，广泛发动，使广大干部职工充分认识开展专项行动的重要性和必要性。（二）、开展专题学习活动。党支部采取集中学和自学相结合的方式，共组织召开了学习会、座谈会4次，系统学习了《中国共产党第十八次全国代表大会报告》、《党章》、
f《十八届中央政治局关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定》、《铜陵市党政机关“庸懒散奢”行为问责暂行办法》等教材资料，同时我们还组织观看了《深刻领会党的十八大反腐倡廉精神实质》、《滑向深渊》电教片2部。通过学习教育，促使广大干部职工增强了接受教育、整治作风的紧迫性和自觉性，全园职工人人思进、切实履责，工作作风和效能明显提升。二、第二阶段工作开展情况在深入开展学习的基础上，支部采取多种途径广泛征求社会各界对我园的意见和建议，我们通过发放征求意见表、满意度问卷调查表、设立意见箱、意见反馈电话向游客、所属社区、游乐项目经营业主、科室班组等征求意见和建议，以切实找准我园在“庸懒散奢”方面存在的问题，并剖析成因，抓好整改。我园共发放征求意见表、满意度问卷调查表124份，收回116份，经过梳理，共征求到各类意见12条，社会各界对我园作风效能满意度为87。（一）、征求到的意见“庸”的问题：部分职工事业心责任感不强，精神不振，安于现状，做一天和尚撞一天钟；部分干部职工不认真履行岗位职责，工作效率不高；存在因循守旧、按部就班，不敢想、不敢试、不敢闯，缺乏攻坚克难、改革创新精神等问题。“懒”的问题：对上级领导下达的工作任务落实不到位，
f工作业绩差，办事拖拉；存在不作为、慢作为等问题；部分领导同志工作原则性不强，对分管的工作不敢抓不敢管，该教育的不教育，该批评的不批评，当老好人；存在出勤不出力、保洁不及时，腿不勤、眼不快的现象。“散”的问题：团结协作精神差，部门之间缺乏配合，遇事推诿扯皮；有脱岗、串岗、迟到早退、无故旷工等现象；机关职工有利用上班时间上r