浅谈辅导员如何做好大学生就业指导工作
1大学生的就业指导概述大学生的就业指导直接影响高校大学生就业的意识形态和价值观，而随着教育体制的不断改革，高校的就业指导呈现越来越多的新特征。11大学生就业指导的含义就业指导工作是高等学校通过一定方式提供给学生的是思想上的指导、信息上的服务，对大学生进行就业政策教育、就业形势分析、就业心理调节适以及择业技巧等的培训，帮助大学生规划职业生涯，树立正确的价值观和择业观的一项工作。其实质是，高校通过就业指导帮助学生在对自我全面认识的基础上，指导大学生树立正确的世界观、人生观、价值观、和就业观，进而有的放矢的实现自我价值和社会价值。12大学生就业指导的特征随着高等教育体制的不断改革和高校就业体系的不断完善，时代赋予高校就业指导以新的特征。第一，政策性。高校的就业指导工作政策性极强。就业指导教育必须要根据国家和有关部门制定的有关就业的政策、规定、办法，来指导大学生就业。目前，我国高校大学生就业的基本政策文件主要有：中共中央下发的《关于进一步加强和改进大学生思想政治教育的意见》、关于印发三年百万高校毕业生就业见习
f计划的通知（人社部发〔2009〕38号）、教育部、商务部关于加强服务外包人才培养促进高校毕业生就业工作的若干意见（教高〔2009〕5号）、教育部关于做好2012年全国普通高等学校毕业生就业工作的通知（教学〔2011〕12号）、教育部办公厅关于当前做好高校困难毕业生就业帮扶工作的通知（教学厅〔2009〕7号）、国务院关于进一步做好普通高等学校毕业生就业工作的通知（国发〔2011〕16号）、国务院办公厅关于加强普通高等学校毕业生就业工作的通知（国办发〔2009〕3号）、教育部办公厅关于使用“全国大学生就业信息服务一体化系统”的通知（教学厅函〔2010〕30号）等。第二，指导性。高校的就业指导主要针对就业观念、职业与自我认知、心理健康教育与指导、就业方法与技巧、就业形势等方面对大学生进行指导，帮助学生认清当前就业形势，树立正确和健康的择业心理，循序渐进，克服就业过程中可能遇到的不安、攀比、自负或自卑、盲从从众等各种心理，因此具有很强的引导性。第三，时效性。大学生就业、社会经济发现状况、国家的就业政策、从业人员的素质四者之间是密切相关的。因此，高就业指导必须以一定时期国家就业政策规定为依据，按照当时社会经济发展形势及时对从业人员的基本要求对学生进行教育引导，具有时r