绵阳最新2016年公需科目：专业技术人员职业幸福感的提升考试试卷
说明：
（百分之百满分）
1回答正确的题目显示为“蓝色”，错误显示为“红色”。2答案选项中“已勾选”的为考生的回答，“紫色”标识的选项为标准答案。
一、判断题每题2分
1毛泽东说，我们的军队里有一种恐慌，这种恐慌是本领恐慌正确
错误2“二战”之后，日本生产的增长率是美国的200
正确
错误3毛泽东曾说过“我们的军队里有一种恐慌，不是经济恐慌，不是本领恐慌，而是政治恐慌。”
正确
错误4针对高级人才，企业一般实行短期激励一种激励机制
正确
错误5教师职业假期多，时间宽松，最重要的是职业成就感强
正确
错误6自私自利的做法和价值导向，无论在任何地方、任何职业里都不会获得成功，反而会害人害己
正确
错误7价值观可以让一个人获得成功，也可以让一个人彻底沦丧
正确
错误8有个大学毕业的女孩子去了偏远的落后山区支教，薪资微薄，生活艰苦，后来在山里遭遇山洪遇难了，这个事情告诉我们不要去做支教，远离艰苦偏远的山区
正确
错误9我们可以设置特定的手势或者佩戴提醒记号给自己的大脑发出信号
正确
错误
f10工作的意义是解决生活中不稳定的因素，实现社会价值正确
错误11职业倦怠指个体在工作重压下产生的身心疲劳与耗竭的状态
正确
错误12人际关系中交往第一条是志同道合
正确
错误13多接触其他部门的同事，可以扩大自己的人际网络，并了解公司的整体情况
正确
错误14机会是领导给的
正确
错误15一个人职场成功并不能说他有职业幸福感，也许他的成功并不能给他持续性的快乐。但是一个拥有职业幸福感的人，他迟早会在职场上成功的
正确
错误16在我国，自从唐代开始社会上就有了三十六行的记载
正确
错误17好奇心是专业技术人员创造的原始动力
正确
错误18设计符合自身工作的良好的个人形象有助于个人的职业生涯发展
正确
错误19人有五福，非只一福
正确
错误20大舍大得，小舍小得，不舍不得
正确
错误
二、单项选择每题2分
21下面哪一种不属于企业对优秀人才的激励措施？（）A收益分成B股票期权
fC奖金激励D假期权利22在人力资源配置中占据主导地位的是（）A国家B人才C企业D市场23“二战”后，日本生产的增长率是美国的多少倍？（）A2倍B3倍C4倍D5倍24在培养和提高专业技术人才职业幸福感方面，企业能做的最重要的一点就是（）
AA将企业的愿景和战略通过培训的形式传达给员工，并使将员工的个人价值、个人发展统一到企业愿景中来
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