XX部XX主管
年度工作品质考核汇总表
编号：BQCMKH2003ZGXB
姓名主管领导考核起止时间
岗
位
上级部门负责人考核管理员
考核管理部门
考核内容
领导能力、创新能力、学习能力、沟通能力、团队协作精神、工作积极性、工作责任心、纪律性1、进行季度考核并记录得分，年终进行考核汇总，得出年度总分；2、年度考核实行总分百分制；3、考评由部门领导和下属员工执行；4、部门领导考评得分权重70，员工评议得分权重30。员工评议一季度得分部门领导考评员工评议二季度得分
考核办法
季度考核得分情况
部门领导考评
部门领导考评
员工评议
三季度得分
部门领导考评
员工评议
四季度得分
四季度平均得分年初确认考核岗位意见年初确认主管领导意见年终考核年终考核
工作品质考核年度得分年初确认上级部门负责人意见年初确认考核管理部门意见年终考核年终考核
制表时间：
年
月
日
考核时间：
年
月
日
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