问题____________________________________________13、推进国有企业改革的战略性意义______________________________________2二、国有企业改革取得的成就和面临的问题1、国有企业改革历程的简要回顾_________________________________________22、国有企业改革取得的成就：全要素生产率的提高________________________33、国有企业当前存在的问题____________________________________________431国有工业企业赢利能力下降_______________________________________432国有经济对国家财政的贡献趋于下降_______________________________5
f三、国有企业面临问题的根源1、现代企业委托－代理问题的解决及相应的治理机制______________________611企业一般的委托－代理问题_______________________________________612解决现代企业委托－代理问题的外部治理机制_______________________613基于外部治理机制的内部治理结构_________________________________714内部治理机制的内生性和多样性___________________________________72、传统体制下国有企业委托－代理问题的解决及相应的治理机制____________721传统体制下国有企业的形成_______________________________________722传统体制下国有企业特有的特征___________________________________723传统体制下国有企业委托－代理问题的解决及相应的治理机制_________83、已有改革的着力点：企业的内部治理___________________________________831放权让利和承包制的着力点_______________________________________832现代企业制度改革的着力点_______________________________________84、国有企业当前问题的根源：政策性负担造成的软预算约束________________9
5、私有化并不一定能解决软预算约束问题________________________________9
四、中国加入WTO给国有企业改革带来的挑战和机遇1、加入WTO给国有企业改革带来的挑战和压力__________________________1011结构性因素使得国有企业在国际竞争中处于不利地位_______________1012按规范的贸易规则进行政策调整带来的减利因素___________________112、加入WTO给国有企业改革带来的机遇和动力__________________________1121有利于国有企业走上按比较优势发展的道路_______________________1122为国有企业改革带来了外部的推动力_____________________________11五、对策建议：以加入WTO为契机，把握机遇，完成国有企业改革1、未来国有企业改革的正确方向______________________________________13
2、消除国有企业的战略性政策负担，从根本上提高国有企业自生能力_______13
21需要转变的观念______________________________________________1322按比较优势调整原则对国有企业资产存量进行转产、转制
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