济补偿金的规定。（四）、甲方应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或终止劳动合同的证明，甲方依法应当支付经济补偿金的，在乙方履行完工作交接手续时支付。九、违约责任（一）、双方当事人一方故意或者过失违反劳动合同，致使劳动合同不能履行或者不能完全履行，并给另一方造成经济损失的，应当依法承担赔偿责任。（二）、劳动者违反法律规定解除劳动合同，或者违反甲方告知的规章制度给用人单位造成损失的，应当依法承担赔偿责任。十、劳动争议处理甲乙双方因履行本合同发生劳动争议，可以协商解决，或依法申请仲裁、提起诉讼。十一、其他（一）、劳动合同期内，乙方户籍所在地址、现居住地址、联系方式等发生变化，应当及时告知甲方，以便于联络。（二）、本合同未尽事宜，或法律法规没有规定的事项双方协商解决。（三）、甲、乙双方在劳动协议上签字或者盖章后生效。本合同文本一式二份，甲乙双方各执一份。
精心整理
f精心整理
甲方（签名）：乙方（签名）：年月日年月日
精心整理
fr