2015年湖南湘南学院招聘75人公告
根据《湖南省事业单位公开招聘人员试行办法》湘人社发〔2011〕45号和我校事业发展规划需要，我校面向社会公开招聘工作人员，现将具体方案公告如下：一、组织领导招聘工作在湖南省人力资源和社会保障厅的监督指导下，学校成立招聘工作领导小组，小组办公室设学校人事处，具体负责协调组织招聘工作事宜，学校纪检监察部门全程监督。二、招聘原则坚持德才兼备、公开公正、平等竞争、择优录用的原则。三、招聘基本条件一遵守中华人民共和国宪法和法律二具有良好的品行和职业道德，身心健康三符合招聘岗位所需的学科专业、学历、职称、年龄和其他条件等。四、招聘岗位、计划及要求见附件。五、招聘工作程序一发布信息招聘信息通过湖南省人力资源和社会保障厅网站、湘南学院网站和其他相关网站面向社会公开发布。二报名时间、地点、方式及要求
f应聘教师岗位报名时间：2015年3月24日2015年4月30日17时止。应聘其他岗位报名时间：2015年6月15日至6月19日1730止。报名方式：应聘教师岗位采取现场报名和网上报名方式应聘其他岗位采取现场报名。现场报名：请应聘者自行在湘南学院网站人事处网页下载《湖南省事业单位公开招聘人员报名表》并如实填写，同时提供身份证、学历学位证包括本科阶段的学历学位、毕业生就业推荐表、职称证书和有关材料原件及其复印件一式一份，直接到我校人事处报名。网上报名：请将填好的个人简历及《湖南省事业单位公开招聘人员报名表》以邮件附件形式投递到招聘邮箱：x
xyrsc126com，邮件标题名称：毕业学校所学专业姓名应聘用人部门名称应聘学科专业应聘岗位等。应聘者为博士、硕士研究生的，还需提供本科毕业学校的毕业证和学位证。每个应聘者只能报考一个职位。三资格审查根据岗位招聘条件和要求对应聘人员进行资格审查。通过资格审查的人员名单在湘南学院网站人事处网页公示，并以电话方式通知参加考试。四考试方法1开考比例岗位应聘人数与岗位招聘数的比例原则不低于31。低于31比例的原则上取消该岗位招聘计划，但对岗位专业特殊或确实难以形成竞争的岗位，经报请政府人社部门同意，根据实际情况可适当降低开考比例或核减岗位招聘计划。应聘岗位要求为教授或博士的不设置开考比例。考试分批进行，具体时间将以电话方式提前通知。
f2考试方式应聘教师岗位：采取试讲和面试相结合的方式进行，按百分制计算综合成绩，其中试讲占综合成绩的r