赢。技术观：聚焦、专注、渐进、突破。安全观（四个一）：抓作业一丝不苟，抓规范一着不让，抓整改一步到位，抓处理一查到底。行动观：思想先行，立即行动。效率观：第一时间发现问题，最快速度解决问题。危机观：居危思危，步步为营。管理原则：适于灵活，善于权变。管理观点：管理是生存学。管理要求：不言“满”，不知“顶”。人才观：雕琢成器，人才强企。留人观：事业留人，成长留人，公信留人，实力留人。用人观：唯才是举，有才有为，业绩是本，效率为先。薪酬观：价值为先，绩效为贵，体现公平。道德观：责任、诚信、使命、爱心。行为准则：对人感恩、对事尽责、对己自律。修养要求：四种精神：敬业精神、负责精神、忍耐精神、团队精神。五种能力：工作能力、业务（技术）能力、组织能力、协调能力、创新能力。五个素质：心胸肚量、眼界胸怀、思路悟性、处事方式和人际关系。责任观：责成大业。事业观：以事成业。
f团队观：双木成林，三人成众，各尽其责，共同发力。上海地铁运营有限公司企业文化核心理念企业愿景：打造世界一流的地铁运营商。企业使命：地铁，让生活更美好。核心价值观：乘客满意、员工满意、股东满意。企业精神：敢于负责。运营理念：安全第一、服务至上、绩效卓越。企业行为准则：一切为了乘客。员工行为准则：敬业、规范、协作。深圳地铁企业文化企业使命：经营地铁，创造城市发展空间。企业愿景：成为最好的地铁公司，引领行业发展方向。企业价值观：共同承担责任共同创造价值共同分享成果。企业精神：“铁魂”精神铁的意志铁人品格铁的纪律铁军行动企业座右铭：感恩尚德笃学执着经营理念：公益为先效益为源三位一体科学发展质量理念：明尺度讲速度重力度求高度服务理念：用心服务贴心一路人才理念：揽有用之才育可塑之才用敬业之才建铁人之军团队理念：同心同力同道同行安全理念：对安全尽一分责任，就是对生命的十分尊重廉洁理念：干干净净尽职清清白白退休创新理念：尊重思进求索致远职业道德规范：热爱地铁感恩社会（职业态度）弘扬铁魂敢于负责（职业精神）专业执着协同廉洁（职业素养）科学严谨精益求精（职业品质）乐于奉献追求卓越（职业境界）领导干部行为准则：政治坚定，敢担纲揽全局科学决策，明方略善用人精诚合作，重协同互补台率先垂范，尚廉洁正作风管理者行为准则：
f讲责任勇于负责严格管理讲执行雷厉风行高效有绩讲合作r