全国2004年4月高等教育自学考试管理学原理试题课程代码：00054一、单项选择题本大题共30小题，每小题1分，共30分1管理的两重性是马克思主义关于管理问题的基本观点，它反映的是A经济性和目的性B必要性和目的C经济性和必要性D有效性和经济性2科学管理的中心问题是A提高管理水平B提高人的积极性C提高劳动生产率D提高市场占有率3在计划表现形式中，规定处理问题的例行方法、步骤的是A战略B规划C程序D规则4计划工作的起点是A确定计划工作的假定条件，并加以宣传B预测执行计划时的环境C设计各种可供选择的备选方案D对将来可能出现的机会加以估计5限定因素指的是A有利于目标实现的因素B妨碍目标实现的因素C与目标实现无关的因素D人为限定的假设因素6在下列对许诺原理的表述中正确的是A许诺大，所需的时间长，实现目标的可能性大B许诺大，所需的时间长，实现目标的可能性小C许诺小，所需的时间长，实现目标的可能性小D许诺小，所需的时间长，实现目标的可能性大7管理实践中，经常会出现计划往往赶不上变化的现象，故需要调整计划或重新制订计划，这遵循的是A限定因素原理B许诺原理C灵活性原理D改变航道原理
8通常情况下预测公式xt1xtxtxt中的取值范围是
A11之间的小数B绝对值大于1的数C绝对值小于1的数D01之间的小数
9预测方法中的“关连树法”属于A直观型预测方法B单纯外推法C周期变动分析法D计量模型预测法10利用边际分析法进行决策时，若要实现“取得最大利润”的目标，应满足的条件是A追加的收入大于追加的支出B追加的收入等于追加的支出C追加的收入小于追加的支出D追加的收入是追加支出的二倍11决策树决策法是A期望值决策法的一种形式B主观决策的一种方法C线性规划法的一种形式D定性决策的一种方法12从组织工作角度看，下面哪种情况会造成组织工作的窒息A高弹性的集权B中等弹性的集权C低弹性集权D无弹性集权13“集中政策，分散经营的组织结构”属于A直线型组织结构B职能型组织结构C事业部制组织结构D矩阵结构14在经营管理层次中战略规划层的时间幅度一般是A年度以内B13年C35年D5年以上15一般说来，管理层次所拥有的能够确定集权或分权程度的是A审批权B决策权C组织权D计划权16人员配备的对象是A高层次管理人员B主管人员C非主管的一般员工D全体人员17新技术革命条件下组织竞争的重点是A先进的组织结构的r