基层党支部书记抓党建工作述职报告
一、履职工作特色和亮点1坚持抓书记、书记抓，强化基层组织执行力。始终把落实基层党建责任放在心上、抓在手上、落实在行动上，把夯实党组织书记主责作为抓好党建工作的有效方法，全年主持召开党建专题会议×次，带头讲授党课×次，主持修订完善《党委委员党建联系点制度》《党建工作问责追责制度》等×项制度，对×名工作失职的村党支部书记进行免职，对×名履职不力的村党支部书记进行提醒约谈。在×月中旬组织开展了村党组织书记抓党建专项述职评议活动，有效推动村党组织书记履职尽责。2坚持抓规范、建队伍，提升基层组织向心力。始终以“四个意识”为政治标杆，以党章党规党纪为尺，组织开展党的十九大精神“进机关、进村社、进学校、进企业”四进活动依托“三会一课”和“固定党日”，开展以学习贯彻党的十九大精神为主要内容的主题党课和党性实践活动×场次通过以会代训和赴外观摩的方式举办村社干部培训班2期，培训×余人次。健全完善党员发展和教育管理监督制度，发展预备党员×名，清查处口袋党员×名，对2名未按期递交转正申请的预备党员分别给予延长预备期和取消预备资格处，并对其所属党支部负责人进行诫勉谈话。
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f3坚持抓软肋、补短板，提高基层组织战斗力。坚持抓两头带中间，下派村党组织第一书记×名，对×个重点软弱涣散村党组织和×个后进村党组织进行专项整治，创建洪信村示范党组织×个，打造×村“党员先锋队”×支。抓组织建设，指导成立了前进休闲农业公司党支部，将前进牧业党支部升格为党总支部，并积极探索“属地领导、行业指导、横向联合、纵向链接”的农村基层党组织设新模式，使农村新型合作经济党组织的战斗堡垒作用充分发挥。
4坚持抓保障、增投入，加强基层组织内生力。按照“人往基层走、钱往基层投、力往基层使”的原则，严格按照标准落实村级办公经费和村干部报酬×万元，在此基础上又统筹下拨办公经费×万元，确保有钱干事。在退休干部和乡村教师中选聘村级党建指导员×名，有效加强了对基层党建工作的指导和干部队伍建设，确保有人干事。投入资金×余万元，对×个村级党群活动阵地进行全面升级改造，确保有场所议事。
二、存在的主要问题及原因一是压力传导不足，对班子成员包村履职抓党建工作督导问责不够严，跟踪督导少，使部分班子成员党建责任清单落实不到位，工作成效不明显。二是抓党建工作不平衡，没有形成“一盘棋”的格局，对基础条件较好r