杭州市教育局直属学校直接考核招聘48名教师公告
杭州市教育局所属杭州高级中学等15家事业单位，因工作需要，公开招聘教师48名。根据《杭州市人事局关于贯彻落实国家人事部事业单位公开招聘人员暂行规定的实施办法》（杭人政20065号），现将有关事项公告如下：一、招聘单位和岗位本次15家招聘单位均为财政补助事业单位，招聘录用的人员列入财政补助事业编制即公办教师。各招聘单位、岗位、人数、条件及其他情况详见《杭州市教育局直属单位2010年11月份直接考核招聘计划表》（附件1，以下简称《招聘计划表》）二、招聘范围和对象本次招聘仅面向以下三类人员：（1）杭州市范围内的在职在编公办教师；（2）研究生毕业并具有硕士及以上学位的人员；（3）具有高级专业技术职务的在职教师。各个岗位的具体招聘范围和对象见《招聘计划表》。三、招聘的基本条件应聘人员必须符合下列基本条件：1．遵纪守法，热爱教育事业，具有良好的社会公德和职业道德；2．具有适用的教师资格证（对2010、2011届研究生暂不作要求）；3．具有本科及以上学历幼儿教师要求大专及以上学历；4．普通话水平二级乙等及以上（应聘语文教师要求二级甲等及以上）、现代教育技术应用能力合格；5身体健康，中级及以下职称要求1976年1月1日后出生，高级职称年龄要求1966年1月1日后出生。6杭州城区以外在职教师不具有研究生学历的，必须符合下列条件之一：（一）具有中级及以上职称并获得过县级及以上综合性荣誉；（二）夫妻分居；（三）随军调动。四、报名本次招聘采取现场报名方式，报名者携带报名所需材料（见附件2）直接到招聘单位报名，报名时间：2010年11月22日至23日（9：0011：13：00；3016：30）。每位应聘者限报一个岗位，在职教师报名需出具单位同意报考证明。来源：高校人才网五、考核和体检本次招聘考核和体检工作由招聘单位负责组织实施。考核一般采用上课、说课、问答等方式，具体方案由招聘单位自行制定。体检按《浙江省教师资格认定体检标准及操作规程》执行。考核和体检工作在12月10日前完成。六、公示及聘用招聘单位根据考核和体检结果择优确定拟聘用人员，拟聘用人员名单在杭州教育城域网和招聘单位内部公示七天。公示期内无异议的，在公示结束后，按规
f定办理聘用手续，签订聘用合同（含试用期）。如发现不符合报考资格条件的，取消聘用资格。本公告由杭州市教育局负责解释。联系人：潘长青联系电话：87063751附件1：杭r