如何看待以顾客为关注焦点，如何将顾客的要求转化为相关工作要求并确实实施。
检查记录
53质量方针
1、向人事行政部主管及23名人事行政部员工询问公司的质量方针是什么？如何为实现质量方针作出贡献？
53质量目标
1、向人事行政部主管及23名人事行政部员工询问公司的质量目标是什么？本部门的质量目标是什么？
551职责和权限
1、询问人事行政部经理：人事行政部在公司中的作用是什么？查看公司组织框架和岗位职责；
2、询问23名人事行政部员工，看其对自己的职责的权限是否了解，是否知道与其他部门（岗位）的关系。
1、询问1名人事行政部员工，
553内部沟了解他们如何与其他部门岗位
通
进行沟通。
1、询问人事行政部经理参加管
56管理评审
理评审的情况，人事行政部应为管理评审提供什么资料。
822内部审核
85改进
编制日期：
1、询问是否定期接受内部质量体系审核？如何对待？
2、查阅最近1次内审时发现的不合格项报告以及纠正措施的实施与验证记录。1、询问参加改进、纠正及预防措施的情况
审批日期：
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备注
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