中共永昌县电力有限责任公司委员会党员模范作用考核细则
姓名：陆筱
分目标
2010年
标准分
一季度
二季度
三季度
四季度
考核内容
扣分标准
个小支个小支个小支个小支人组部人组部人组部人组部
理想不坚持，信念模糊，1做到政治思想、信念坚不能坚持四项基本原则，定坚持四项基本原则，在10不能同党中央保持一到的思想上、政治上和行动上扣10分同党中央保持一到。2，做到履行党员义务，按时交纳党费，自觉参加组织生活和党内各项活动。五做3，做到服从分配，敬业爱到岗，尽职尽责完成党组织安排的工作。4，做到遵纪守法，团结同志，联系群众，能够用党员标准要求自己。5，做到廉洁奉公严于律己，能够自觉开展批评与生我批评。1，带头学习政治理论、现代知识和业务技术，各项考试、考核成绩优良。2，带头关心和积极投入改革，为深化企业改革多做贡献。踏实工作，钻研技术，出色完成务项生产工作业务，成为岗位骨干。五3，带关讲文明、顾大局，带先人后己，关心群众，在头各方面充分发挥模范带头作用4，带头做群众思想工作，有联系人，有责任，积极参加各类精神文明活动。5，带头维护国家、企业和群众利益，敢干同“六害”行为和坏人坏事作斗争。无故不参加组织生活和党内活动扣5分，迟到早退的5扣2分，不按时交纳党费扣2分，由别人代交（公差例外）扣3分。5未完成的不得分完成不好的扣2分。
有违法乱纪行为不得分，5团结同志，联系群众等方面做得差的扣4分。有不廉洁行为的扣5分，批5评与自我批评开展差的扣5分。无故不参加学习的扣5分，各种学习、培训等考试成5绩不及格的扣3分，学习时迟到或早退的扣2分。出勤率、完成工作率达955以上。达不到标准者每项扣3分。
违反《电力职工道德规范5》《“三违”考核办法》其中一条扣2分。不做思想工作或未成培养5任务不得分，无效果或开展工作差的扣3分。
5
有不廉洁行为的扣5分，对“六害”等不良行为、坏人坏事听之任之的扣5分。
f未开展思想政治工作的不得分，每月做思想工作少1，包责任区内思想政治工作，反映群众的意见、建10于二人次的扣2分，不反映职工群众意见要求的扣2分议和合理要求。2，责任区内的生产、工作任务的园满完成，帮助解四决生产工作的难题。包3，包责任区争创文明活动的开展，主支做好一人一事的思想感情政治工作。未完成任务的不得分，完成任务不好的扣4分。
5
5
未做思想工作的扣1分，知情不报者扣5分r