安全生产调度统计工作年度考核标准及评分办法
考核项目调度统计基础工作考核内容及标准1、有明确的安全生产调度统计工作机构。2、有明确的安全生产调度统计工作职能。3、有专人负责安全调度、统计工作。4、有安全生产调度统计信息传输网络。5、至少有1台计算机用于安全调统计信息处理工作。6、至少有1台传真机用于接收和发送安全调度统计信息。7、至少有1部电话用于调度统计信息联系。一、安全生产调度值班明确调度值班电话或移动电话，保持24小时开机。二、伤亡事故调度快报1、重、特大及社会影响较大的事故在4小时内上报。2、一般事故在24小时内上报。3、特大及影响重大事故发生后，每天至少有2次续报事故救援进展情况。4、重大事故每2天至少续报1次事故抢救情况。5、特大及社会影响重大事故使用传真和电话同时报告。6、伤亡事故报告应包括以下内容：1事故发生的时间、地点（区域）。经济类型、企业规模2发生事故的单位、及行政辖区（市、县、乡、镇）。3事故死亡（遇险）、重伤、轻伤人数。4事故原因及类型。5事故救援情况和采取的措施。6事故报告单位、签发人和报告人。7需有关部门和单位协助事故救援和处理有关事宜。8省局领导和有关人员赶赴现场情况。三、专项调度工作按照要求及时完成安全生产控制指标完成情况、调度快报及其它专项调度数据的上报。基础分数评分办法
10分
1、2、3小项不合格，各扣2分；其余各小项不合格各扣1分扣完为止。
一、安全生产调度值班（不合格扣2分）
安全生产调度工作
20分
二、事故快报第1小项1次不合格扣5分；1次未报特大事故的扣20分。第2、3、4、5小项一次不合格扣1分。第6小项缺1项内容扣05分扣完为止。
三、专项调度1次未在规定时间内上报调度数据或数据不完整、数据错误的扣1分扣完为止。
1
f伤亡事故统计工作
一、亡事故统计月报1、每月3日前核对事故伤亡统计节假日顺延。2、事故卡片填报完整准确、数据正确。3、使用国家编制的伤亡事故统计软件上报事故统计月报。二、安全生产形势分析35分1、每月3日上报安全生产形势统计分析材料。2、安全生产形势分析材料应包含以下内容：1各类伤亡事故基本情况。2对本地区安全生产形势的总体评价。3安全生产的主要特点、存在的问题。4对下一步安全生产工作的意见和建议。
一、伤亡事故统计月报第1小项不合格扣1分。第2小项中1项不合格扣1分。第3小r