黔东南州2015年农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划实施方案
2015年贵州特岗教师笔试备考指导备考有道：httpgzzgjskscomzg2015gz_tgbk关于印发《黔东南州2015年农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划实施方案》的通知黔东南州教师通〔2015〕58号各县市教育局、财政局、人力资源和社会保障局、机构编制委员会办公室、凯里学院：为解决我州农村中小学教师队伍结构性缺额问题，加强农村义务教育阶段学校师资力量，提高农村义务教育质量，根据省教育厅、省财政厅、省人力资源和社会保障厅、省机构编制委员会办公室《关于印发贵州省2015年农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划实施方案的通知》（黔教师发〔2015〕97号）精神，州教育局、州财政局、州人力资源和社会保障局、州机构编制委员会办公室制定了《黔东南州2015年农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划实施方案》（以下简称《方案》），决定在我州教师队伍结构性缺额、学科结构矛盾突出、财力比较困难的县市实施国家和县级农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划（以下简称“特岗计划”）。经州人民政府同意，现将《方案》印发给你们，并提出如下意见，请遵照执行。一、强化思想认识。解决农村中小学教师数量不足、质量不高、结构不合理等问题，是加强我州农村中小学教师队伍建设，提高农村教育质量，大力促进教育公平和城乡教育资源均衡配置的迫切需要。各级政府和有关部门要高度重视，统一思想，提高认识，加强领导，按要求完成2015年“特岗计划”工作任务。二、密切配合。各有关部门要密切配合，共同做好此次“特岗计划”工作。州负责“特岗计划”招聘工作，制定《黔东南州2015年农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划实施方案》，督促、指导县市做好有关工作。县市负责具体落实国家、县“特岗计划”，制定本县市“特岗计划”招聘工作实施细则。州成立由政府领导任组长，教育、财政、人力资源和社会保障、编制、监察等部门参加的招聘工作领导小组，2015年黔东南州“特岗计划”招聘工作由州教育局负责组织实施。各县市要成立由政府领导任组长，教育、财政、人力资源和社会保障、编制、监察等部门参加的招聘工作领导小组，并明确实施工作机构。县市人民政府要对2015年招聘特设岗位教师的周转宿舍和聘期满三年连续考核合格且自愿继续留任的特设岗位教
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f师的工作岗位和工资待遇等问题作明确的承诺，报省教育厅、州教育局备r