公务员制度讲座一、填空题
●（《彭德尔顿法》）（《彭德尔顿法》）是美国文官制度的基本法。（《彭德尔顿法》）它的出台，标志着美国文官制度的形成。●1870年）英国）（英国正式诞生了世界上第一文官制度。（，英国）（●德才兼备）是我们党行之有效的选拔和任用干，（德才兼备）部的标准。●（德才兼备）是我国公务员录用制度需遵循的标准。（德才兼备）●（调任）是公务员与其它机关以企、事业单位工（调任）作人员之间的一种外部交流形式。●（法管理原则）是国家公务员的一个基本特征，也是（法管理原则）我国人事管理制度法制化、科学化的一个重要标志。●复核是指公务员对机关作出的涉及本人权益的复核人事处理向原处理机关提出重新审查人事处理决定不服，的意见和要求。●（公开）公平）公正）是考试录用工作的生命力。（公平、（公正，（公开）公平）公正）、（（●（公务员纪律）是保证机关正常运转，维护机关（公务员纪律）正常工作秩序的重要手段和方式。●（公务员管理机构）是根据管理公务员事务的需（公务员管理机构）要，代表国家或政府依法对公务员的录用、考核、晋升、工资、辞退、退休等事项实施管理的组织。●公开、平等、竞争、择优原则源于近代西方公开、平等、竞争、择优国家民主宪政的思想文化基础，也是在公务员制度中落实宪法规定的公民权的基本要求。●工作实绩考核。即公务员在完成任务目标和履工作实绩行岗位职责过程中，通过所提出的工作思路、采取的措施、发挥的具体作用而取得的绩效等。●坚持党的领导）是我国公务员制度的政治特点。（坚持党的领导）●（奖励）是人事管理不可缺少的一种手段，它与（奖励）惩处并用，起着相辅相成的作用。●（竞争上岗）（公开选拔）是干部选拔任用方式（竞争上岗）（公开选拔、公开选拔）的改革，也是公务员职务晋升方式的创新。●（考试录用制度），就是通过公开竞争性考试选（考试录用制度）拔官员的一种制度。●（开除）是公务员处分的最高形式，也是最为严（开除）厉的制裁方式。●（离休）实质上是退休的一种特殊方式，这是我（离休）国的独创。●（离休）是我国实行的一种特殊的退休制度。（离休）●（理论联系实际）原则是我国干部培训教育的一（理论联系实际）条重要原则，也是我们党一贯坚持和倡导的优良传统和行之有效的学习方法。●年休假制度是国家为保护职工身体健康，每年安排职工集r