仓库课长岗位职责说明书
岗位名称晋升方向仓库课长仓库经理所属部门轮转岗位资材部所属系统岗位代码岗位功能简述：1、负责仓库工作计划、目标的制定实施，总结报告的分析改善。2、负责仓储管理规定、办法、作业流程的制定、修订实施。3、负责监督仓库作业员按文件规定进行仓储管理运作。
其他内部联系：各部门公司外部联系：
资材系统
工作联系：
上级主管：总监
仓库主管
供应商
4、负责审核主要库存交易单据，其他表单审核。5、负责对存量控制预警，超期、不良、呆滞品汇总提报。6、负责组织仓库周、月、年盘点及异常改善。7、负责仓库“6S”管理推行。8、负责仓库安防检查及管理。9、负责仓库员工教育培训和考核以及团队建设。10、上级领导交办的其他事宜。
直接下属及人数：仓库组长1名、原料仓管理员2名、成品仓管员1、半成品仓管理员1名无
岗位价值
做好仓库的规划以及日常管理，做到物料的高效流转，保持账务的一致性。1．性别：男年龄范围：2840岁身高：16米以上
任职资格
基本要求职业操守与心理素质
2．学历：大专及以上
专业知识：物流管理相关专业
3．工作经验：企业从事仓库管理工作5年以上1．为人公正、公平，原则性强2．抗压能力强
职责
任务
完成标准
工作检查及频率
是否纳入绩效考核
f1、仓库工作计划、
目标的制定实施，总结报告的分析改善
直接责任
1、制定仓库作业人员岗位说明书；2、制定仓管员绩效考核项目实施；3、参与公司宏观管理和策略制定；4、根据公司总目标制定仓库KPI指标实施；5、每月针对KPI目标未达成项目进行总结分析，制定纠正预防措施；
此项是该岗位主仓库各类文件完频率：1次月要岗位价值及重善度100且存档表单：无点工作，直接纳入到绩效考核中
1、根据ISQ体系编制仓储管理规定、办法、作业流程的制作业流程；定、修订实施2、根据不同库别制直接责任定仓储管理办法，管理制度；2、仓储管理规定、1、监督仓库作业员是否按先进先出管理规定作业；2、监督仓库作业员是否按搬运、防护管理程序作业；3、监督仓库作业员是否仓储余料管理规定3、监督仓库作业员作业；按文件规定进行仓4、监督仓库作业员是储管理运作否按库区规划平面图直接责任作业；5、监督仓库作业员是否按质量、环境、有害物质过程控制管理作业；6、负责对违规作业提出原因分析及纠正预防措施；
仓库日常收发物资的管理，确保及频率：1次月直接纳入到r