移动通信机务员职业技能鉴定题库
传输专业
初级理论
2014年5月
中国移动通信集团山东有限公司员工培训中心鉴定站
f前
言
本题库根据2014版移动移动通信机务员专业鉴定考核大纲进行整理，对相关知识进行了调整、补充。专业题库的整理得到公司、分公司的大力支持，在此表示感谢！专业题库专家联系方式如下：工作单位公司分公司分公司分公司分公司姓名联系电话11111邮箱地址sdchi
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鉴定站联系人：董国华，电话：138，邮箱：do
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中国移动通信集团山东有限公司员工培训中心鉴定站2014年5月
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目
录
1
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第一部分
通用知识
16法律法规知识161《中华人民共和国劳动法》相关条款
填空题：
TK1依据《劳动法》规定，劳动合同可以约定试用期。试用期最长不超过________________。答案：6个月TK2依据《劳动法》规定，劳动者在不能胜任工作，经过培训或调整工作岗位仍不能胜任工作的情况下，用人单位可以解除劳动合同，但应提前________________天以书面开工通知劳动者本人。答案：30
选择题：
XZ1我国劳动法律规定，女职工的产假为天（）。A120B90C60D45答案：B
判断改错题：（请在试题前面的括号内，正确的打“√”号，错误的打“×”号，每小题1分）
（）PD1一般认为，劳动法成为独立法律部门的时间是20世纪初。答案：√
16法律法规知识162《中华人民共和国反不r