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2008年11月企业人力资源管理师(国家职业资格二级)统考试题理论试卷
职业:企业人力资源管理师等级:国家职业资格二级卷册一:职业道德理论知识注意事项1、考生应首先将自已的姓名、准考证号等用钢笔、圆珠笔等写在试卷册和答题卡的相应位置上,并用铅笔填涂答题卡上的相应位置处。2、考生同时应将本页右上角的科目代码填涂在答题卡右上角的相应位置处。3、本试卷册包括职业道德和理论知识两部分:第一部分,1~25小题,为职业道德试题第二部分,26~125小题,为理论知识试题。4、每小题选出答案后,用铅笔将答题卡上对应题目的答案涂黑。如需改动、用橡皮擦干净后,再选涂其它答案。所有答案均不得答在试卷上。5、考试结束时,考生务必将本卷册和答题卡一并交给监考人员。6、考生应按要求在答题卡上作答。如果不按标准要求进行填涂,则均属作答无效。地区:姓名:准考证号:劳动和社会保障部职业技能鉴定中心监制第一部分职业道德1~道题第一部分职业道德1~25题,共25道题1一、职业道德基础理论与知识部分答题指导:◆该部分均为选择题,每题均有四个备选项,其中单项选择题只有一个选项是正确的,多项选择题有两个或两个以上选项是正确的。◆请根据题意的内容和要求答题,并在答题卡上将所选答案的相应字母涂黑。◆错选、少选、多选,则该题均不得分。一单项选择题第l~8题单项选择题1、关于职业道德的说法中,正确的是。A职业道德规范是管理者为了减少矛盾设置的主观性要求B良好的职业道德品质是从业人员成长、成才的重要保障C职业道德与经济效益之间没有内在关联性
fD职业道德是对职工的普遍要求,没有先进与落后之分2、关于社会公德与职业道德之间的关系,正确的是。A社会公德的建设方式决定了职业道德的建设方式B职业道德只在职业范围内起作用,在社会公德领域不适用C职业道德与社会公德之间相互推动、相互促进D社会公德的任何变化,必然引起职业道德的相应变化3、对于集体主义,理解正确的是。A坚持集体利益至上,一切以集体利益为转移B在集体认为必要的情况下,牺牲个人利益应是无条件的C集体有责任帮助个人实现个人利益D把员工的思想、行动集中起来是集体主义的核心要求4、“审慎“作为职业活动内在的道德准则之一,其本质要求是。A选择最佳手段以达到职责最优结果,努力规避风险B小心谨慎地处理每一件事情,说话办事要三思而后行C对所做工作要仔细审查和研究,以r
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