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总务部门业务能力分析表
项
目
评
分
内
容
指
导
职员录用是否有计划性人员是否适材适所文件的管理是否万全就业规则是否适当各种制度是否妥当各类活动的实施？职员教育的实施？薪奉案是否恰当考核案是否妥当勤惰管理是否妥当股票对策是否万全事务合理化如何设备合理化如何评份统计
543215432154321543215432154321543215432154321543215432154321543215432154321分数愈多愈优秀
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