作业规程开工作业或有规程不贯彻不学习的，学习无记录的。不按作业规程操作的，给予相关责任队组5001000元罚款。第十三条：公司领导带班下井人员，调度跟班下井人员和安质员要与工人同进同出，深入工作现场，及时了解安全生产现状、加强现场管理，对迟进早出，无故脱岗的跟班和安质员给予5001000元罚款。第十四条：发生事故后，严格按照《应急救援预案》执行，对因抢救不及时，方法不当，而使工伤员工伤情加重、恶化的责任人，除给予行政处分外，同时给予500－2000元罚款。对在事故调查、处理过程中，弄虚作假，徇私舞弊人员除给予必要的行政处分外，同时给予500－2000元罚款对发生事故后隐瞒不报、谎报、故意拖延不报、故意破坏现场，或拒绝接受调查以及拒绝提供有关情况的责任人，除给予行政处分外，给予
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f5002000元罚款。构成犯罪的，移交司法机关依法处理。第十五条：检修高、低压电气设备时不执行《检修挂牌制度》的，给予300500元罚款。造成事故的给予5001000元罚款，并解除劳动合同。第十六条：对不执行《禁火区动火制度》，违反动火规定的责任人，给予5001000元罚款。必要时，可根据情节轻重程度给予解除劳动合同。第十七条：违反《电、氧焊进坑管理制度》，对违章操作人员及责，可根据情节轻重程度给予解除劳动合同。任者给予5001000元罚款。第十八条：为了强化“一通三防”管理，杜绝重特大事故发生，对
违反《“一通三防”管理制度》有关规定的责任人，给予5001000元罚款。必要时根据情节轻重程度解除劳动合同。
第十九条：各级领导、各部门及各岗位工种操作人员严格遵守公司
制度的安全生产责任制，对安全生产责任制不落实或落实不到位的相关责任人，根据情节轻重给予300500元罚款，必要时给予行政处分。
第二十条：因管理不善，有章不循，违章指挥，违章作业，造成死
亡一人次或经济损失50000元以上者，处罚事故队组5000元，处罚事故部门或队组行政正职2000元，其他有责任的行政副职各1000元。下浮生产部当月工资总额10，其他部门当月工资总额的5。扣除主要责任人当月工资并解除劳动合同。
第二十一条：因管理不善，有章不循，违章指挥，违章作业，造成
重伤一人次，机电设备事故造成停产24小时或经济损失30000元以上50000元以下者，处罚事故队组2000元。处罚事故部门或队组行政正职800元，其他有责任的行政副职各500元。下浮责任队组当月工资总额5。对他人造成伤害的，扣除主要责任人当月工资并解除劳动合同。
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