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2013年10月高等教育自学考全国统一命题考试护理管理学试题和答案评分课程代码：03006
一、单项选择题（本大题共20小题，每小题1分，共20分）在每小题列出的四个备选项中只有一个是符合题目要求的，请将其选出并将“答题纸”的相应代码涂黑。错涂、多涂或未涂均无分。1护理管理者对护理工作效果和效率承担责任，所扮演的角色是A人际角色C决策角色B信息角色D监督角色
2编配护理人员数量、质量、整体结构应满足患者的护理需要，体现了护理人员编配的A功能需要原则B能级对应原则C结构合理原则D成本效率原则3根据领导四分图理论，对新护士最适宜采取的领导方式是A高任务、高关系C低任务、高关系4下列属于前馈控制关键点的是A实行护士资格准入C患者满意度调查B高任务、低关系D低任务、低关系B护士自我控制D护理人员绩效考核
5保证急救物品完好备用状态，属于护理质量控制中的A前馈控制B同期控制C过程控制D反馈控制6护理规章制度不健全属于护理风险相关因素中的A素质因素C环境因素B技术因素D管理因素
7下列属于护理人力资源规划内容的是A制定满足未来护理人力资源需要的行动方案B将护理人员分配到具体的岗位C吸引和挑选人才到护理组织D引导护士正确认识自我，正视专业，发挥潜能8护理人员职业生涯早期阶段存在的问题是A没有足够的时间和精力进行自我反省B面临极大的竞争压力C稳定性较低，容易迷失自我D安于现状9采用下属评价的方法进行护理绩效评价时，需要注意的问题是A考核前评价者应接受必要的培训B需要护士具有较高的成熟度C需要对评价者的姓名保密，并保护评价者D将考核结果公开10权变领导理论认为，适宜采取说服式领导方式的员工类型是A成熟度低B较为不成熟百度文库下载仅个人使用
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fC比较成熟
D高度成熟
11寻找问题并制定改进措施，属于PDCA循环中的A计划阶段B实施阶段C检查阶段D处置阶段12护理组织既要照顾服务对象的需求，又要取得组织效益，体现了现代管理理念中的A对立统一观C度和量变、质变观13属于社区健康教育评价指标的是A护理服务满意率C差错事故发生率14行政组织理论的创始人是A法约尔B梅奥C麦格雷戈D韦伯15对日常护理工作中的好人好事给予及时的表扬和奖励，体现了管理的A动力原则C反馈原则B弹性原则D能级原则B发展观D伦理观B卫生知识达标率D慢性病患者访视率
16下列关于计划的描述正确的是A是为实现组织目标而对未来的行r