联络处人员工资规定
（一）联络处负责人、经理的奖金与会计人员工资、奖金由总公司统一发放，并由公司承担费用。（二）其他人员工资按规定由联络处上报公司人事部经公司财务部审核、总经理签字审批后方能发放。（三）公司有替优秀员工代缴社保、失业保险等，由公司财务部通知各联络处代扣。（四）北京、上海、广州、深圳、厦门、汕头、无锡、南京每月另加150元特区补贴杭州、宁波、长沙、天津每月另加75元补贴。（五）在补贴范围内的交通费在发放工资时统一发放不凭票报销如上海、北京、广州、深圳等确因工作量较大造成交通费超支，可凭票按实报销但每月累计报销不得超过550元。（六）业务主管、经理每季度预发50的奖金，另外50待年终核算后按相关规定统一发放，业务员每月发放奖金。（七）按经理、主管工资发放的，如年销售额未能完成，按实际完成情况所属的级别发放，已多发工资部分于会计年度完后扣回按经理、主管工资发放的，如年销售额超额完成，按实际完成情况所属的级别发放，少发工资部分于会计年度完后补发。（八）如出现农贸市场坏帐，联络处承担40，业务经理承担30，业务经办人承担30，如出现卖场坏帐，联络处承担50，业务经理承担30，业务经办人承担20，本月发现坏帐，本月从工资扣除，本月不够扣的，发放生活费700元，其余部分顺延到下个月，扣完为止。
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f（九）销售漏单的超过帐期两个月未开票未发现被其他人发现财务人员按漏单金额的12罚款业务经办人按漏单金额的9罚款业务负责人按漏单金额的9罚款发现漏单的人按漏单金额的30奖励，本月发现，本月从工资扣除，本月不够扣的，发放生活费700元，其余部分顺延到下个月，扣完为止。（十）被超市多扣款自己未及时发现的被其他人员发现，财务人员、业务经办人、业务负责人各按多扣金额的10罚款。本月发现，本月从工资扣除，本月不够扣的，发放生活费700元，其余部分顺延到下个月，扣完为止。（十一）仓库货物短缺，仓管按短缺金额的70赔偿，财务人员按短缺金额的10赔偿，业务负责人按短缺金额的20赔偿。本月发现，本月从工资扣除，本月不够扣的，发放生活费700元，其余部分顺延到下个月，扣完为止。（十二）中途被解聘或中途辞职的，未发放奖金部分不再发放。（十三）城市经理、初级城市经理没有居住在联络处租的房屋，每月享受300元的房屋补助，北京、上海、广州、深圳、厦门、汕头、无锡每月另加150元特区补贴杭州r