活动，严禁玩电脑网络游戏等游戏。474849较长时间离开工作岗位，应通知办公室内及其他人员。未经同意不得随意翻阅同事的文件、资料。准时参加公司召集的会议；遇到重要会议，非紧要事件，不得请假。
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提高成本意识，节约使用复印纸等消耗性办公用品，节约用电用水。下班离开工作区域时，自觉关闭电源、空调、门窗。
五、检查及处罚规定51以上规范由行政部负责监督、检查。
52员工如发现违反以上规定的现象，可向行政部举报，如调查属实，举报人奖励10元／次。53以上规定，员工如有违反，公司将视情节轻重给予1050元／次罚款，部门主管督导不力负连带责任，处于10元／次罚款，并将处罚结果在公告栏内公示。54责人。55罚。56部门主管领导直接处罚员工的，主管领导不受连带责任，并在当月绩效考核中加5分。如检查时发现部门有违反规定且无具体责任人时，则处罚该部门负
各部门可遵照本规定进行部门自查及对违反的员工做相应违规处
第二章
总则
公司环境卫生管理制度
11为了加强本公司办公环境的卫生管理，创建文明、整洁、优美的工作和生活环境，特制定本制度。12本制度适用于本公司办公室内及公共区域（地面、走廊、卫生间、厕所）的卫生管理。公司所有员工及外来人员都必须遵守本制度。13公司行政部为公司环境卫生管理的职能部门，负责全公司的环境卫生管理工作；公司其他部门都应当按照各自的职责，协同做好环境卫生的管理工作。14公司所有的员工都应提高环境卫生意识，养成良好的环境卫生习惯。
一、室内环境卫生管理
f11办公室地面（包括公共走廊、卫生间、洗手间）保持地面清洁、干净。轮值人员要及时检查垃圾桶，垃圾桶满就要及时更换垃圾袋。12洗手间台面、镜面要保持干净、清洁。
二、检查及处罚规定
21以上规范由行政部负责监督、检查。发现不合规定的，当日的轮值人员公司将视情节轻重给予1050元／次罚款。22违反以下行为之一者，由行政部根据情节轻重给予适当的经济处罚。随地吐痰、乱扔果皮、纸屑及废弃物；垃圾袋不装袋、不入桶随意弃置的；办公桌脏乱、个人物品随意摆放的。
f一、会计岗位职责
1、贯彻执行国家颁布的有关财务制度、严格按照《会计法》进行计账、算账、报账，规定，严格财经纪律，做到手续完备、内容真实、数据准确、账目清晰。2、负责编制公司年度财务计划；编制月、季、年度会计报表及有关说明，每月10日前向公司领导及时、真实、准确地报送会计报表，完整地反映财务r