线区，应作重新灌装或报废处理。㈢．灭火器的使用a发生火灾等紧急情况需使用灭火器的，应按《安全生产手册》规定的操作方法操作，使用过程中注意个人安全保护及环境保护。非必要情况，优先选用干粉灭火器，以减少对环境的危害。b灭火器使用完毕之后，使用部门须处理好现场。检查使用后的灭火器，若压力表指针在蓝线区以上，则送回原存放点；若指针在红线区，则送部安全主管作灌装或报废处理。㈣．灭火器的报废a安全主管确认无法进行灌装的灭火器要作报废处理。b灭火器的报废送专业部门处理。㈤．员工培训a人力资源部对新员工进行安全教育和环境保护培训，使员工掌握灭火器的使用方法及使用后处理
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方案。
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b各部门利用例会加强对员工培训，提高员工安全、环境保护意识。⑶．检查巡逻制度㈠．每月保卫科协同公司安全部组织有关部门（必须有专业技术人员参加），对制度、工艺、设备、环境条件、防火防爆、消防措施、建筑防火、危险品存放与管理，静电接地等各方面进行全面检查，发现问题逐级解决。㈡．保卫科每周巡回检查，发现问题及时解决。⑷．宣传教育制度㈠．经常对职工进行消防宣传教育，防火知识技能应包括在全面教育和培训之中。㈡．定期进行消防安全活动，义务消防队机动队每年进行一次消防训练，协同安全部门对全公司职工每年举行一次安全消防技术培训。㈢．新工人上岗前要进行三级消防教育，不合格者不得上岗。㈣．搞好宣传工作，努力使职工达到“三懂”、“三会“、”形成一种“人人讲防火，处处讲防火”的良好风气。⑸．火警、火灾事故管理制度㈠．任何人发现火警都有义务迅速向消防队报警（火警电话119）㈡．不得误报、谎报。任何部门或个人必须给报警人员提供方便。㈢．发生火警、火灾事故，全项目部职工要全力以赴，听从指挥，奋勇扑救。㈣．火灾扑救后，安全科应立即划出警戒区域，设置纠察，保护好现场。㈤．无论何种原因造成的火警，火灾事故，均由安全科主管。㈥．发生火警、火灾事故，安全科应迅速组织有关人员和专业技术人员，从工艺设备、生产、管理等方面调查事故原因。㈦．全项目部职工都有向调查人员提供火灾情况的义务，不得拒绝、阻挠、刁难，或者有意隐匿实情，提供假情况。㈧．找出根本原因后，要三不放过追查责任，制订防范措施，落实整改。㈨．由安全科负责调查和处理结果呈报上级机关。㈩．对全项目部职工要进行事故教训教育，杜绝后患。⑹．奖惩制度㈠．责任人r